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关于申报中国管理科学学会“管理科学奖”的通知

关于申报中国管理科学学会“管理科学奖”的通知

 

各会员企业及相关单位:

为贯彻落实城乡建设领域“碳达峰、碳中和”目标,推动建筑低碳化管理的技术创新,奖励行业绿色低碳发展领跑项目,经与中国管理科学学会协调,由我会负责建筑领域征集遴选优秀学术项目、优秀实践成果参加第八届“管理科学奖”的申报和初审。

即日起受理第八届“管理科学奖”的申报工作,有关事项如下:

一、奖项设置

1.“管理科学奖”设立“管理科学奖-学术类”和“管理科学奖-实践类”两大类奖项。

1)“管理科学奖-学术类”旨在表彰奖励在管理科学理论研究中取得突出的学术成就,其研究成果对管理实践具有较广泛的指导作用的优秀个人或团队。

2)“管理科学奖-实践类”旨在表彰奖励在管理实践活动中能够总结经验、探索规律,形成了较完整的管理体系,并取得了显著的社会与经济效益,其成果具有标杆示范效应的优秀个人、团队或机构。

2.为充分发挥“管理科学奖”的激励作用,设“管理科学奖专项奖”,包括“管理创新奖”“管理促进奖”和“管理英才奖”三项。 

1)“管理科学奖专项奖-管理创新奖”旨在表彰奖励在管理技术、方法、模型、模式、机制等方面取得重要创新成果并在实际应用中取得显著成效的优秀个人、团队或机构。

2)“管理科学奖专项奖-管理促进奖”旨在表彰奖励对于管理科学的推广、普及、服务、教育、深化等做出突出贡献,提升行业发展格局,促进社会进步的社团组织、政府部门、企事业单位或个人。

3)“管理科学奖专项奖-管理英才奖”旨在表彰奖励在管理科学理论研究和管理实践中做出突出贡献,并具有社会影响力的优秀个人(年龄不超过50岁,特别突出者不超过55岁)。

二、申报条件

 从事管理科学研究、教育、实践及促进工作的人员与机构,从事企事业、行业和部门管理工作的人员与机构,以及从事各种类型的管理研究及实际管理工作的人员与机构均可申报。

申报的个人或组织机构,至少应具备以下条件之一:

1.在管理科学研究领域有重要的学术成果(公开发表的论文、著作、研究报告等),其成果在国内外产生了一定影响;

2.在管理实践活动中取得了突出成效,获得显著的社会或经济效益,具有较强的示范带动作用;

3.在管理科学推广普及与促进等方面做出重要贡献,成绩显著,具有广泛的社会影响。

三、申报要求

1.参加申报的成果,应当是到申报截止日五年内取得的并具有相关主管部门的鉴定、审核或管理实践成效证明的成果。“管理科学奖专项奖-管理英才奖”的申报人年龄不超过50岁,特别突出者不超过55岁。

2.参加申报“管理科学奖”的成果不得同时申报同种类的其他全国性奖项。申报项目属于集体成果的,申报人员须是直接参加所申报项目并做出主要贡献的人员(主要完成人不超过3人,参加完成人不超过5人)。

3.申报书内容必须真实、准确、完整。申报者须对申报内容的真实性负责,保证无知识产权纠纷。凡提供虚假材料、数据,或以其他不正当手段参加申报的,一经查实将撤消申报和参评资格。

四、“管理科学奖”各类奖项申报填写的说明及各类申报表

申报者须按“管理科学奖”申报书填写说明和相关类别奖项申报书的格式进行填写申报,详见附件。

五、联系方式

日韩大片在线观看中文秘书处

联系人:丛 飞(15101069314)  李 龙(15001218405)

         畅(18519663368)

联系电话:010-57811501

六、申报材料发送

1.纸质材料寄送

收件人:郭 畅(18519663368)   

 址:北京市海淀区三里河路11号建材南配楼

2.电子材料发送

          电子邮箱:cabeetp@163.com

 

 


附件1:第八届管理科学奖申报书填写说明..docx


附件2:第八届中国管理科学学会管理科学奖(学术类)申报书.docx


附件3:第八届中国管理科学学会管理科学奖(实践类)申报书.doc


附件4:第八届中国管理科学学会管理科学奖专项奖(管理创新奖)申报书.doc


附件5:第八届中国管理科学学会管理科学奖专项奖(管理促进奖)申报书.docx


附件6:第八届中国管理科学学会管理科学奖专项奖(管理英才奖)申报书.doc








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